La tecnología puede ayudar a generar empleos para las personas con discapacidad intelectual

Escuchar el texto

Fundación Telefónica
y Fundación Prodis
en colaboración de
Plena inclusión Madrid
han presentado 4 guías
en la Fundación Randstad.

Estas guías recogen un estudio
que trata sobre la empleabilidad
de las personas
con discapacidad intelectual
y facilitar su incorporación laboral.

En este acto han estado personas
expertas en la materia.

Datos importantes
de esta noticia:

• Según el Instituto Nacional
  de Estadística en 2021
  la participación de las personas
  con discapacidad intelectual
  fue más precaria
  que las personas sin discapacidad
  con más del 82 por ciento
  en situación de desempleo.
• Hay mucha dificultades
  que las personas
  con discapacidad intelectual
  accedan al mercado laboral
  si tienen pocos conocimientos
  de tecnología.
• La contratación de personas
  con discapacidad esta
  a 43 puntos por debajo
  de la población general.
• Las competencias digitales
  más demandadas son
  el uso del programa Office,
  del correo electrónico
  y de las herramientas
  de videollamadas.

Más información:

Este es un resumen a lectura fácil
de una nota de prensa
de la Fundación Telefónica.

Enlace la nota de prensa:
Fundación Telefónica presenta
un modelo digital para las personas
con discapacidad intelectual