Conoce una experiencia de empleo con apoyo
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¿Qué es el empleo con apoyo?

Trabajo de una persona con discapacidad
que cuenta con un apoyo continuo
de un preparador laboral
para que tenga éxito.

Es un empleo con sueldo
en cualquier empresa u organización.

El servicio es útil
para las personas con discapacidad
y para las empresas que les contratan.

El servicio es gratuito
y con la confianza
de que cuidarán
los datos privados y personales.

El empleo con apoyo asegura
un trabajo coordinado
con la empresa o la organización
que contrata a la persona con discapacidad.

¿Qué hace el preparador o preparadora laboral?

Es el pofesional que apoya
a personas con discapacidad
a encontrar y mantener un puesto de trabajo
a través de un servicio de empleo con apoyo.

En España hay una ley
que dice qué es el empleo
con apoyo.

Explica lo siguiente:

  • Cómo se tiene que hacer,
    que personas pueden
    recibir empleo con apoyo
  • Cuánto se paga a las entidades
    que dan servicios
    de empleo con apoyo

Enlace 

Ahora Vitorio Latasa nos
va a contar su experiencia
sobre el empleo con apoyo

Esto es lo que nos ha contado

Me llamo Victorio Latasa Goyenaga,
tengo 56 años y trabajo en tasubinsa
(talleres auxiliares de subcontratación
Industrial, sociedad anónima)
desde hace más de 30 años,
más de 25 años en varios centros especiales
de empleo

Tasubinsa es una entidad sin ánimo de lucro,
declarada por el Gobierno de Navarra de
Utilidad Pública e Imprescindible.

¿Qué cosas haces en Tasubinsa
en el trabajo?

CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO

En la modalidad de Empleo,
contamos con más de 800 empleados
y trabajamos para 200 clientes,
para los realizamos trabajos de subcontratación
industrial y de servicios. Algunos de ellos son.

BSH, Schneider Electric, Grupo Azkoyen,
Teka, Cinfa, Videcart, SKF, Tyco Electronics,
Jofemar, Volkswagen, Liebherr, Ingeteam,
Viscofan o Massada.

Nuestro objetivo es desarrollar servicios
de ajuste personal y social en nuestro
Centro Especial de Empleo
para ayudar a superar las barreras
que las personas trabajadoras con discapacidad
tienen en el proceso de incorporación
a un puesto de trabajo, o de permanencia
y progresión en él.

Además, nos esforzamos por integrar
a las personas con discapacidad intelectual
en el mercado de trabajo ordinario
a través del programa de acompañamiento
al empleo para promover que nuestros
trabajadores tengan oportunidades de trabajo
en la empresa otras empresas.

En mis 32 años que llevo en la empresa
he realizado muchos tipos de trabajo en
diferentes centros para diversas empresas
y en diferentes modalidades .

En la actualidad realizo trabajos de montaje.
manipulado y empaquetado para varias
marcas de fabricantes.

¿Cómo te apoyaron cuando empezaste a trabajar allí?

Recibí los apoyos necesarios para realizar
las diferentes tareas que me mandaban.

Empezando por trabajos sencillos
Para una vez cogidos ir a tareas más
Complejas.

Cuando estuve en la división de servicios
me formaron para poder hacer diferentes
tareas que se requieren para hacer
los trabajos de limpieza y jardinería.

Cuando estuve en una lavandería, lo mismo.

¿Cuántas personas reciben
en tu centro apoyo,
y en que cosas?

Unas 700 personas
y en todo lo necesario
para realizar su trabajo
y de manera individualizada.

¿Qué opinas sobre
el empleo con apoyo?

Que es una de las formas de empleo
más demandadas
por las personas con discapacidad,
ya que en todo momento sacan
todo su potencial y nos vemos
como personas más independientes,
más autónomas y más ciudadanos.

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